王师傅（河北籍）在北京工作15年，临退休才发现因45岁才在京参保，账户被定为“临时账户”，无法在京退休。类似情况不少外地工作者因账户类型或年限问题错失北京养老金待遇，退休规划被迫中断。
二、政策核心：两大门槛与三类账户
北京退休资格取决于：
1.年龄与账户类型：男性需50周岁前、女性40周岁前在京首次参保，建立“一般账户”（超龄则建临时账户，无法在京退休）；
2.缴费年限：全国养老保险累计满15年，且北京实际缴费≥10年（年限可断缴，但退休当月须在京正常缴费）。
三、核心要件：四类材料缺一不可
1.身份证明：身份证、户口簿原件及复印件（非京籍需首页+本人页）；
2.参保凭证：社保卡、养老保险缴费记录（异地转入需提供转移证明）；
3.档案材料：职工档案（重点核查1998年前工龄、特殊工种记录）；
4.申请文书：《退休申请表》+单位/存档机构盖章（灵活就业者需手写申请书）。
四、关键点详解：账户与年限的实操陷阱
▌ 一般账户的临界点
●男性超50岁、女性超40岁首次在京参保，即使缴满10年也属“临时账户”，只能回户籍地退休。
案例：李女士（38岁来京工作12年）符合一般账户；张先生（52岁来京缴8年）属临时账户。
▌ 十年缴费的隐藏规则
●“北京缴费满10年”指累计而非连续，但退休前最后参保地必须是北京。
●若多地均满10年（如上海12年+北京11年），以最后参保地北京为准。
▌ 养老金计算差异
●按北京社平工资核算（2025年预估1.3万元/月），高于三线城市40%：
▶ 基础养老金=（社平工资+本人指数化工资）÷2×缴费年限×1%；
▶ 缴费基数每提高1倍，养老金可增加30%。
五、特殊情形：三类问题应对策略
●年限不足15年：
○北京缴费≥10年可延缴至满15年（单位代办或街道申请）；
○2011年前参保者满65岁可一次性补缴。
●档案缺失：
○1992年前工龄需工资表、招工表佐证，缺失可向原单位或档案馆补办。
●医保年限不足：
○退休时医保男需满25年、女满20年，否则补缴约8-12万元。
六、时间节点：退休前三年必做
1.提前3年：核查账户性质（登录“北京通APP”查“一般/临时账户”）；
2.提前1年：异地社保转入（通过国家社保平台线上办理）；
3.退休前6个月：档案预审（重点核对出生日期、特殊工种证明）。
七、高频问题：四大误区澄清
1.“缴满15年自动在京退休”？
错！需同时满足一般账户+北京缴费满10年。
2.“临时账户可转正”？
仅户口迁京可转换（如河北籍王先生落户北京）。
3.“退休当月断缴不影响”？
退休当月未缴费则手续暂停（灵活就业者需主动缴当月社保）。
4.“养老金全国统一”？
北京社平工资为三线城市2倍，同等缴费下养老金高出2000元/月。
八、专业价值：规避90%材料风险
月月企服案例显示，35%退休失败因档案工龄漏算或账户类型错误。例如协助赵女士补全1995年改制前工资单，挽回8年视同缴费年限。代办核心作用：
●预审材料避免“临时账户”“年限缺口”等硬伤；
●加急对接档案管理机构，缩短审核周期至15天；
●同步办理医保补缴，防止退休后医疗断保。
九、风险预警：三大损失不可逆
1.养老金缩水：
被迫转回户籍地退休，养老金可能降低40%（如北京预估6000元→户籍地3600元）；
2.医保资格丧失：
未补足医保年限者，退休后需自费医疗（癌症等大病自付超10万元）；
3.法律风险：
伪造劳动关系参保，3年内取消资格并追回养老金。
十、规划铺就尊严晚年
王师傅最终将社保转回天津（曾缴费12年），虽养老金比北京少1300元/月，但及时补缴医保避免了更大损失。退休是异地奋斗者的尊严保障——每一份提前规划，都在守护漂泊半生的安稳归宿。
本文政策口径由月月企服结合2025年地方实操案例梳理，代办服务可精准匹配账户与年限规则，建议非京籍提前10年启动规划。
